In Dit Artikel:

Werkgevers mogen alle bonussen belasten met een vast belastingtarief. In 2011 is het belastingtarief 25 procent van een bonus van minder dan $ 1 miljoen. Als de bonus meer dan $ 1 miljoen is, moeten werkgevers belastingen van 35 procent aftrekken met behulp van deze methode. Als u dus een bonus van $ 400 ontvangt, moet uw werkgever belastingen van $ 100 inhouden op uw bonus en die belastingen doorstorten naar de federale overheid om uw helft van de loonheffingen te betalen.

Flat Rate Methode

Geaggregeerde belastingen

Stap

Als uw werkgever uw bonus aan uw normale salaris toevoegt in plaats van u een afzonderlijke bonuscontrole te geven, moet zij de verzamelmethode gebruiken. Dat wil zeggen, in plaats van het inhouden van loonheffingen van uw bonuscheque op basis van het huidige vast tarief, houdt zij belastingen in op het volledige bedrag van uw cheque op basis van de loonbelasting voor het volledige bedrag. Dus, als u een grote bonus heeft, betaalt u forse loonheffingen als uw werkgever deze methode gebruikt.

Inkomstenbelastingen

Stap

Uw werkgever voegt bonussen toe die hij u voor het jaar aan uw loon geeft en rapporteert uw totale loon op uw W-2. Zo meldt u uw bonussen en uw lonen wanneer u uw inkomstenbelastingen indient. Als uw werkgever meer loonheffingen heeft ingehouden op uw bonussen en uw reguliere inkomsten dan u verschuldigd bent, ontvangt u een terugbetaling; anders moet u inkomstenbelasting betalen over uw loon, inclusief uw bonussen.

Belastinghaakjes

Stap

Sommige werknemers zijn bang dat ze meer inkomstenbelastingen zullen betalen als ze een bonus ontvangen omdat de bonus hun inkomen naar een hogere belastingschijf zal duwen. Consumerism Commentary stelt echter dat deze vrees niet gerechtvaardigd is omdat de IRS geen onderscheid maakt tussen bonusuitkering en reguliere beloning; als je het hele jaar door te veel belastingen hebt betaald, krijg je een teruggave, ongeacht of je bonus het erop lijkt dat je het hele jaar door een veel groter inkomen hebt verdiend dan je zonder de bonus zou hebben verdiend.


Video: Waarom leiden bonussen tot slechtere prestaties? (1/5)