In Dit Artikel:

De begrippen winstdeling en aandelenaandeel houden geen verband, hoewel het gemakkelijk kan zijn om de twee soortgelijk klinkende termen te verwarren. Zowel het winstaandeel als het aandelenaandeel verschillen in hun doelstellingen, implicaties en ontvangers, maar beide hebben grofweg te maken met de activa van een bedrijf.

Definities

Winstdeling is het aanduiden van een deel van de winst van een bedrijf dat wordt verdeeld onder zijn werknemers. Wanneer bedrijven winst maken, kunnen ze ervoor kiezen om de winst opnieuw in het bedrijf te investeren, het met investeerders in de vorm van dividenden te delen, het onder particuliere bedrijfseigenaren te delen, het met werknemers of een combinatie hiervan te delen.

Aandelenaandelen zijn in wezen een eigendomsbelang in een onderneming. Partners in een besloten partnerschap, leden in een LLC en aandeelhouders in een bedrijf bezitten allemaal een aandelenaandeel van hun bedrijven. Een aandelenaandeel geeft eigenaren niet noodzakelijkerwijs recht op een deel van de bedrijfswinst, maar het garandeert wel een deel van de netto-opbrengst van bedrijfsvereffening.

doeleinden

Winstdeling is een manier om medewerkers financieel te belonen voor hun harde werk. Medewerkers vormen de motor voor zakelijk succes en hebben direct invloed op de verkoop en winstgevendheid. Winstdeling is een manier om werknemers precies te laten zien wat hun harde werk voor het bedrijf bereikt, en om te bewijzen dat het bedrijf werknemersbijdragen aan bedrijfswinsten erkent.

Aandelenaandelen zijn een manier om een ​​eigenaar of investeerder van een bedrijf echt betrokken en betrokken bij een bedrijf te krijgen. Het bezit van een aandelenaandeel in een bedrijf kan zeer nuttig zijn als een bedrijf slaagt, waardoor bedrijfspartners extra prikkels krijgen om hun bedrijven naar succes te sturen.

ontvangers

Winstdeling kan worden verdeeld onder werknemers en bedrijfseigenaren, maar wordt zelden aan iemand buiten het bedrijf gegeven. Winstdeling is een puur interne activiteit tussen een bedrijf en degenen die werken om het te laten slagen.

Een aandelenaandeel kan daarentegen aan bijna iedereen worden toegekend, inclusief andere bedrijven in sommige gevallen. Aandelen kunnen aan beleggers worden gegeven als een stimulans om hun geld te riskeren, of aandelen kunnen worden gegeven aan eigenaars / managers die betrokken zijn bij de dagelijkse managementtaken. Aandelenaandelen kunnen worden gegeven aan aandeelhouders van over de hele wereld, inclusief particulieren en institutionele beleggers, voor bedrijven.

Frequentie

Winstdeling gebeurt meestal jaarlijks of met minder frequente tussenpozen. Bedrijven kunnen besluiten over winstdeling nemen totdat ze een bepaald inkomensniveau hebben bereikt, of ze kunnen de winstdelingsfrequentie verhogen of verlagen op basis van economische en marktomstandigheden.

Aandelenaandelen zijn geen forfaitaire, herhaalbare uitbetalingen zoals winstdeling. Het kopen van een aandelenbelang in een bedrijf is een investering, ongeacht of deze van lange of korte duur is. Het is niet iets om regelmatig naar uit te kijken, maar iets om het initiatief te nemen en naar eigen goeddunken te handelen.


Video: Webinar: Fundamentele analyse - Deel 1