In Dit Artikel:

Uw aanvraag voor een werkloosheidsverzekering en uw back-pay-claim zijn afzonderlijke claims. Uw afdeling Staatstussenpersonen werkloosheidsverzekering verwerkt uw UI-uitkeringsaanspraak, terwijl een geschikte divisie of instantie onder uw Staat Loon en Uurafdeling hetzelfde doet voor uw achterstallige vordering. Uw terugbetalingsbeloning kan echter van invloed zijn op de hoogte van uw UI-uitkering en uw blijvende geschiktheid. Nadat u bezwaar hebt aangetekend tegen uw beslissing om uw werkloosheidsuitkeringen te weigeren, kan het tot twee weken duren voordat u betalingen ontvangt als u wint.

Terug betalen

Het Amerikaanse ministerie van arbeid definieert achterwaartse betaling als betaling voor onbetaald of onderbetaald werk dat u voor uw werkgever hebt verricht. De Fair Labor Standards Act vormt de wettelijke basis voor alle loonaanspraken. De WHD kan toezicht houden op de afhandeling van back-paidclaims. De juiste afdeling, bureau of instantie onder uw staat WHD behandelt de verwerking en afwikkeling van uw back-payclaim tegen uw werkgever. De oplossing heeft betrekking op het schema voor de betaling van achterstallig loon aan u. De financiële situatie van uw werkgever kan echter van invloed zijn op de tijdigheid van uw achterstallige betaling.

Terugbetaling en uw UI-voordelen

De berekening van uw totale UI-uitkering omvat uw achterstallige beloning. Voor UI-doeleinden is dezelfde behandeling van toepassing op achterstallige lonen en verdiende lonen wanneer u in loondienst werkte. Staten gebruiken verschillende formules en "basisperioden" voor het berekenen van uw UI-voordelen. De afdeling Werkloosheid van Wisconsin maakt bijvoorbeeld gebruik van verschillende formules voor het berekenen van verschillende gevallen van back-payclaims. Eerst telt het in basisperioden af ​​aan de vraag of u wel of niet hebt gewerkt tijdens de aangewezen basisperiode voor uw zaak, en dan hangt het af van of u de uitbetalingstoelage op basis van staats- of federale wetgeving of onder een collectieve arbeidsovereenkomst hebt ontvangen.

Tijdens een beroepstermijn

Uw tijdige ontvangst van UI-voordelen hangt gedeeltelijk af van uw voortdurende aanvraag voor betalingen. Dit is zelfs relevant in perioden dat u uw UI-voordelen niet ontvangt, zoals tijdens een beroepstermijn. Tijdens een beroepstermijn moet u uw UI-voordelen blijven aanvragen voor elke week dat u werkloos bent en in aanmerking komt voor betaling. Sommige staten vereisen wekelijkse indiening van claims, terwijl anderen een tweewekelijks claim-indiening schema vereisen. Na het winnen van uw beroep ontvangt u uw voordelen alleen voor de weken waarvoor u een claim hebt ingediend.

Na een beroepstermijn

Meestal begint u uw betalingen te ontvangen nadat u in de derde week nadat u op de hoogte werd gesteld dat u in aanmerking komt voor een uitkering, beroep aantekent. Als u uw UI-cheques ontvangt na het winnen van een bezwaarschrift en uw achterstallige beloning ontvangt, moet uw staats-UID bepalen of u te veel heeft betaald. Voor status-UID's is de teruggave vereist van de te veel betaalde bedragen. U komt niet in aanmerking voor UI-voordelen tijdens periodes die worden gedekt door uw back-beloningen. In Noord-Carolina vereist de wet dat werkgevers opdracht geven om het loon terug te betalen aan een UI-aanklager die het bedrag van de te veel betaalde bedragen aftrekt van de achterstallige beloning. In Texas moet een werkgever die een lagere achterafbetaling aan een UI-eiser toekent vanwege de UI-voordelen die ervan zijn afgetrokken, het compensatiefonds van de staat vergoeden voor het bedrag dat is afgetrokken. In Californië is een soortgelijk beleid voor UI-voordelen en back-pay awards van toepassing.


Video: